A munkakör leírása
- Az építési helyszínen végzett építési munkák és egyéb tevékenységek szervezése, irányítása és koordinálása.
- Az építési munkák rendszeres kiértékelése, a költségvetés felhasználásának figyelemmel kísérése.
- Az elvégzett építési munkák nyilvántartása az építési naplóban.
- Az építési helyszínen és építkezésen végzendő építési munkák és egyéb tevékenységek elkezdésére és befejezésére vonatkozó döntés.
- Az építési helyszín és építkezés építési munkáira, munkaszervezésére és személymozgására vonatkozó utasítások kiadása.
- Építési termékek átvétele, megfelelőségük megállapítása, valamint az építési helyszínen való elhelyezésük és tárolásuk meghatározása.
- Az építési helyszínen és építkezésen folyó építési munkák és egyéb tevékenységek azonnali leállítására vonatkozó utasítások kiadása.
- Az építési munkák sorrendjének koordinálása.
- Idegen személyek kitiltása az építési helyszínről és építkezésről.
A vállalatok számára - szerezzen bizalmat a fizetésekről való döntés során
Tisztességesen állapítsa meg alkalmazottai fizetését. Ebben részletes fizetési jelentés segít. Mindig kéznél lesznek a vonatkozó fizetési adatok.
Karrierutak
A grafikon azt mutatja, milyen utat járhatnak be az alkalmazottak leggyakrabban karrierjük során az adott pozícióból. Kattints a pozíció nevére, hogy részletesebben megismerd a fizetési adatokat
Építésvezető - Építőipar és ingatlan a munkaerőpiacon
A pozíció
a fizetések rangsorában
Nők aránya
A pozíciót betöltő adatközlők átlagéletkora
653. hely
Varrónő
Bőr-, textil- és ruhaipar
266 800 - 463 718 Ft
155. hely
Hálózat- és szolgáltatásüzemeltetési specialista
Telekommunikáció
477 619 - 1 172 757 Ft
1. hely
Vezérigazgató
Cégvezetés
748 900 - 3 798 116 Ft
Túl nagy ez az intervallum?
Egy rövid kérdőív kitöltésével megtudhatod régiód átlagfizetését
Hasonlítsd össze fizetésed másokéval!Részletes információ a magyarországi fizetésekről
Pro
Fizetési jelentés cégeknek
119 EUR*
* ÁFÁ-val / 99 EUR ÁFA nélkül
Elemzés megrendelése- Adott pozíció fizetése régió*, végzettség, gyakorlat, cégméret szerint
- A teljes fizetés és annak összetevői* (változó összetevő, jutalékok, jutalmak)
- A válaszadók megoszlása bérek szerint
- Fizetési tartományok az 1. decilis, az 1. kvartilis, a medián, a 3. kvartilis, a 9. decilis és az átlagbér kifejezésével.
- Pénzügyi juttatások részletes lebontása*
- Pénzügyi juttatás elemzés* * regressziós modell használata esetén érhető el