A munkakör leírása
- Az üzlet folyamatos működésének biztosítása.
- Felelős az üzleti eredményekért és a meghatározott pénzügyi tervek teljesítéséért.
- Áru- és szolgáltatásrendelés a készletállománytól és körülményektől függően.
- Új alkalmazottak felvétele és képzése.
- Alkalmazottak irányítása, motiválása és értékelése, szakmai készségeik és képességeik fejlesztése.
- Műszak vázlatok kidolgozása, munkafeladatok elosztása a bolt keretein belül.
- A vásárlóknak nyújtott áru és szolgáltatás minősége feletti felügyelet.
- Vásárlói panaszok fogadása, reklamációk intézése a hatályos jogszabályokkal és belső előírásokkal összhangban.
- A napi bevétel átvétele és megfelelő vezetésének biztosítása.
- A készletek rendes, időközi és rendkívüli leltározásának elvégzése.
- Bérszámfejtési célokra előírt dokumentáció vezetése.
A vállalatok számára - szerezzen bizalmat a fizetésekről való döntés során
Tisztességesen állapítsa meg alkalmazottai fizetését. Ebben részletes fizetési jelentés segít. Mindig kéznél lesznek a vonatkozó fizetési adatok.
Karrierutak
A grafikon azt mutatja, milyen utat járhatnak be az alkalmazottak leggyakrabban karrierjük során az adott pozícióból. Kattints a pozíció nevére, hogy részletesebben megismerd a fizetési adatokat
Boltvezető / Telephelyvezető - Értékesítés, kereskedelem a munkaerőpiacon
A pozíció
a fizetések rangsorában
Nők aránya
A pozíciót betöltő adatközlők átlagéletkora
653. hely
Varrónő
Bőr-, textil- és ruhaipar
651 - 1 132 EUR
326. hely
PPC specialista
Marketing, reklám, PR
956 - 2 161 EUR
325. hely
Boltvezető / Telephelyvezető
Értékesítés, kereskedelem
873 - 2 329 EUR
324. hely
HR generalist
HR, munkaerő-fejlesztés
1 114 - 1 928 EUR
1. hely
Vezérigazgató
Cégvezetés
1 828 - 9 273 EUR
Túl nagy ez az intervallum?
Egy rövid kérdőív kitöltésével megtudhatod régiód átlagfizetését
Hasonlítsd össze fizetésed másokéval!Részletes információ a magyarországi fizetésekről
Pro
Fizetési jelentés cégeknek
113 EUR*
* ÁFÁ-val / 94 EUR ÁFA nélkül
Elemzés megrendelése- Adott pozíció fizetése régió*, végzettség, gyakorlat, cégméret szerint
- A teljes fizetés és annak összetevői* (változó összetevő, jutalékok, jutalmak)
- A válaszadók megoszlása bérek szerint
- Fizetési tartományok az 1. decilis, az 1. kvartilis, a medián, a 3. kvartilis, a 9. decilis és az átlagbér kifejezésével.
- Pénzügyi juttatások részletes lebontása*
- Pénzügyi juttatás elemzés* * regressziós modell használata esetén érhető el
